Labour migration in the countries of the commonwealth of independent states: trends and regulations

Проблемы миграции в контексте глобализации приобретают особенную актуальность, и постсоветские страны, так же как и весь мир, не стоят в стороне от изучения этого процесса. Механическое движение трудоспособного населения Содружества Независимых Государств основано на многих факторах, но основными из них являются экономический характер и социально-экономическая дифференциация в странах и регионах, низкий уровень жизни, неблагоприятные условия на рынке рабочей силы и т.д. Как известно, рост различий в размере заработной платы между страной происхождения и страной назначения, а также региональных показателей безработицы увеличивает вероятность эмиграции. В статье уточняется понятие «трудовая миграция» и анализируются показатели внешних миграционных процессов трудоспособного населения стран СНГ за последние годы. Рассматривается вопрос трудовой миграции в Российскую Федерацию и Казахстан, а также следует описание потоков из СНГ в другие страны. В работе на основе данных 46 доклада Центра интеграционного исследования Евразийского банка развития приведены демографические и социально-экономические аспекты стран Содружества, определено место миграции в их социально-экономической жизни, проанализированы миграционные тенденции из стран СНГ, раскрыты специфика и важнейшие закономерности формирования миграционных процессов. При изучении движения трудовых мигрантов в странах СНГ использовались методы анализа, статистические и графические методы.

халықаралық көші-қон, еңбек көші-қоны, сыртқы көші- қоны, еңбек ресурстары, өңірлік интеграция, тартушы факторлар, итермелеуші факторлар, international migration, labour migration, external migration, labour resources, regional integration, pull factors, push factors, международная миграция, трудовая миграция, внешняя миграция, трудовые ресурсы, региональная интеграция, притягивающие факторы, выталкивающие факторы

1. Елена Садовская. Международная миграция в Казахстане в период суверенитета // Научный журнал «Казахстан Спектр». - 2016. - № 1(75). - С. 7-43.

2. Building Human Capital through Labor Migration in Asia //Asian Development Bank Institute, International Labour Organization and Organisation for Economic Cooperation and Development, 2015. - Р. 1-4: https://www.oecd.org/migration/building-human-capital.pdf.

3. Интеграционный барометр EAБР-2017. Доклад № 46. Центр интеграционных исследований. - Санкт-Петербург, 2017: https://eabr.org/analytics/integration-research/cii-reports/.

4. Мониторинг состояния национальных рынков труда стран Содружества Независимых Государств. 2014-2017. Межгосударственный статистический комитет СНГ. - М., 2018. - 51 с.

5. Статистика трудовой миграции в Кыргызской Республике: http://www.stat.kg/ru/.

6. Evgeny Vinokurov. The Art of Survival: Kyrgyz Labor Migration, Human Capital and Social Networks. 2013: https://mpra.ub.uni-muenchen.de/49180/1/MPRA_paper_49180.pdf.